为加快我市经济全面振兴，根据中共葫芦岛市委办公室、葫芦岛市人民政府办公室《关于印发〈葫芦岛市事业单位公开招聘人员暂行办法〉的通知》（葫委办发〔2011〕15号）和市委组织部、市人社局《关于印发〈葫芦岛市事业单位公开招聘人员实施细则〉的通知》（葫人社发〔2011〕50号）的有关要求，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，决定面向社会公开招聘葫芦岛市直属事业单位工作人员65名。
一、招聘条件
（一）具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，品行端正，作风正派，遵纪守法，能够正常履行本岗位工作职责。
（二）年龄在18周岁以上、35周岁以下（1976年10月1日（含）至1993年9月30日（含）期间出生）；具有硕士及以上学历的全日制普通高校毕业研究生(非在职)年龄可放宽到40周岁以下（1971年10月1日（含）至1993年9月30日（含）期间出生）；特殊岗位要求具备相关工作经历的，可以放宽到45周岁（1966年10月1日（含）至1993年9月30日（含）期间出生）（以岗位要求为准）；
（三）葫芦岛市所属户籍或葫芦岛市生源；
（四）具有本次招聘简章中招聘岗位所要求的资格条件；
（五）招聘岗位明确要求为应届毕业生的，报名人员应为2011年7月31前毕业的普通高校应届毕业生。国家统一招生的2009、2010届普通高校毕业生离校时和在择业期内未落实工作单位，其户口、档案、组织关系保留在原毕业学校，或保留在各级人才交流服务机构的毕业生，可按应届高校毕业生对待。
在读的非应届高校毕业生，曾因犯罪受过各类刑事处罚，有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受纪律审查的，国家法律法规规定不得聘用的其他人员，均不得报名。报名人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。
二、招聘程序
（一）报名与资格审查
报名采取现场报名的方式，报名人员持本人身份证、户口薄、毕业证、学位证、报到证（仅限全日制普通高校毕业生提供）原件及复印件，近期一寸同版免冠照片3张，填写《葫芦岛市事业单位公开招聘人员报名登记表》，经审查合格后，办理相关手续，领取笔试准考证。报名人员只能选择一个单位中的一个岗位进行报名。
1、报名时间
2011年10月24日——2011年10月28日。
2、报名地点
市人力资源和社会保障局人才中心（新区劳动大厦左裙楼二楼）
报考人员本人必须亲自到现场办理报名手续，不得委托他人。
在规定的报名时间内，报名人数与招聘计划数比例达不到3：1的，将相应减少该岗位招聘人数，或取消该岗位招聘计划。
3、报名费用
每位考生收取报名费100元。享受国家最低保障金的城镇家庭考生，凭家庭所在地的县（市、区）民政部门出具的享受最低生活保障的证明和低保证复印件；农村绝对贫困家庭考生，凭家庭所在地的县（市、区）扶贫部门出具的特困证明及特困家庭基本情况档案卡复印件，到市人事考试部门进行审核确认，办理减免考务费手续。
（二）笔试
1、笔试内容
笔试内容为职业能力测试及公共基础知识。其中，职业能力测试与公共基础知识各占50%，满分为100分。
2、笔试时间和地点
笔试时间:2011年11月12日上午9︰00-11︰00
笔试地点：葫芦岛市第一中等职业技术专业学校（市广电大厦后身150米）
3、分数线确定及成绩查询
笔试阅卷结束后，由市委组织部、市人力资源和社会保障局根据成绩汇总分析确定最低合格分数线。
考生笔试成绩可通过葫芦岛人资源和社会保障网（www.lnhld.lss.gov.cn
（三）面试
1、参加面试人选的确定
笔试最低合格分数线划定后，根据１:２的面试比例，依照笔试成绩从高分到低分的排序，确定参加面试的人选名单。报考护理岗位的工作人员，按招聘计划1：10的面试比例确定参加现场操作技能考试人选。最后一名面试人选的笔试成绩如出现并列者，同时参加面试。
2、面试的组织
本次公开招聘工作的面试由市委组织部、市人力资源和社会保障局负责组织。面试采取结构化面谈的方法，满分100分，合格分数线为60分。
报考护理岗位的工作人员以参加现场操作技能考试的方式代替面试。
招聘岗位中有试讲要求的岗位，以试讲代替面试。
（四）体检考核